Antonio Catalán, Presidente di ACHM Hotels by Marriott, ha partecipato come relatore alla quarta edizione del forum imprenditoriale Jaén & Co. 2026, dove ha affrontato temi come leadership, gestione del talento ed evoluzione del settore alberghiero.
La quarta edizione del forum imprenditoriale Jaén & Co. 2026 si è tenuta ieri, consolidandosi come uno spazio di riferimento per lo sviluppo aziendale, lo scambio di conoscenze e la creazione di sinergie nella provincia di Jaén.
Tra i relatori invitati si è distinta la partecipazione di Antonio Catalán, Presidente di ACHM Hotels by Marriott, che ha condiviso la sua esperienza e visione su leadership, gestione del talento ed evoluzione del settore alberghiero.
Leadership e talento come motori di trasformazione
Durante il suo intervento a Jaén & Co. 2026, Antonio Catalán ha sottolineato l’importanza di costruire organizzazioni solide attraverso una forte cultura aziendale e una leadership centrata sulle persone.
Il Presidente di ACHM Hotels by Marriott ha evidenziato che il vero motore della trasformazione in qualsiasi azienda è il talento. In questo senso, ha ribadito la necessità di investire in team coinvolti, capaci di adattarsi ai cambiamenti del mercato e di promuovere l’innovazione all’interno delle organizzazioni.
Ha inoltre condiviso la sua visione sull’evoluzione del settore alberghiero e sul ruolo chiave che le persone svolgono nella creazione di esperienze memorabili per i clienti.
Un modello basato su eccellenza, innovazione e talento
ACHM Hotels by Marriott, la principale società di gestione alberghiera dell’Europa meridionale, promuove un modello di gestione basato su tre pilastri fondamentali: eccellenza operativa, innovazione continua e sviluppo del talento.
Questo approccio consente all’azienda di continuare a crescere nei mercati in cui opera, contribuendo al contempo allo sviluppo economico e turistico delle destinazioni.
Una leadership vicina, esigente e orientata ai risultati fa parte del DNA dell’azienda e si riflette nel suo impegno verso il talento e la formazione dei team.
Uno spazio di dialogo per rafforzare il tessuto imprenditoriale
L’incontro ha visto anche la partecipazione di altri leader aziendali, come Diego Antoñanzas de Toledo e José Elías Navarro, generando un arricchente scambio di idee e prospettive.
ACHM Hotels by Marriott desidera ringraziare l’organizzazione di Jaén & Co. per aver creato uno spazio di dialogo di alto livello che contribuisce a rafforzare il tessuto imprenditoriale e favorisce la collaborazione tra settori.
Iniziative di questo tipo permettono di condividere conoscenze, promuovere una leadership responsabile e incentivare la cooperazione tra imprese per continuare a costruire un ecosistema imprenditoriale più solido e competitivo.
